El absentismo laboral se define como una ausencia, justificada o injustificada, del empleado a su puesto de trabajo. Si en artículos anteriores os hablábamos sobre los costes del absentismo laboral para las empresas . Hoy os contamos los tipos de ausentimo laboral que existen. Tipos de absentimo laboral Por lo general, se pueden distinguir tres tipos de absentismo laboral: Absentismo justificado . Es el caso más común. Los empleados avisan a la empresa del motivo que les lleva a ausentarse del puesto de trabajo. Absentismo injustificado . El empleado no acude al lugar de trabajo pero tampoco avisa. En este caso, no tiene permiso para hacerlo, así que tendrá que dar las explicaciones pertinentes a la empresa. Absentismo presencial . ¡El más complicado! El empleado se encuentra en el puesto de trabajo, el problema es que, no realiza las tareas que le pertenecen, sino que realiza tareas ajenas a las solicitadas. Aunque los tres tipos de ausencias tienen costes ...